2024民生银行汕头分行社会招聘岗位汇总(岗位职责 任职要求)-米乐m6棋牌官网

导语 2024民生银行汕头分行社会招聘岗位有支行行长助理、理财经理岗-业务主办岗、经理级,公司客群营销序列--经理岗、业务主办岗。

  支行行长助理

  工作职责

  1、规划支行公司、零售业务整体发展,组织指导维护客户关系,组织推广和营销各类产品;

  2、统筹推动支行发展,提高支行整体发展和管理水平,完成上级行下达任务计划;

  3、协助本支行行政管理工作,识别并培养部门关键人才,组织进行支行各条线绩效考核工作;

  4、监督辖内各项规章制度的落实,控制业务风险,确保合规经营。

  任职要求

  1、认同民生银行米乐m6棋牌官网的文化、经营理念;

  2、金融工作年限不低于5年,或经济从业年限不低于8年,不低于2年的下一层级管理或专业职务任职经历,组织管理及协调能力强,能承受工作压力,条件特别优秀者可适当放宽条件;

  3、熟悉区域市场资源分布和运行态势,具有较强的市场营销拓展能力和风险识别能力,富有进取和创新精神,善于管理团队;

  4、熟悉对公、零售、私银业务的金融产品和服务,具有扎实的商业银行业务知识功底;

  5、具有较强的战略、策略化思维及解决复杂问题的能力,较强的计划和执行能力;

  所属机构:汕头分行

  招聘人数:2

  岗位序列:销售

  工作区域:汕头

  截止日期:2024-03-05

  ➤理财经理岗-业务主办岗

  工作职责

  1.负责维护所辖网点日常财富类客户的正常维护、营销拓展和信息统计工作;

  2.负责贵宾类客户的维护及拓展营销;

  3.为财富类产品的发行及销售提供改进经验;

  4.为客户提供全方位的金融服务体验。

  任职要求

  1.具有2年及以上银行理财业务工作经验;

  2.熟悉零售银行业务、产品及营销模式,熟悉理财规划,对理财产品具备较强的分析和操作能力;

  3.具备良好的客户服务意识、优秀的语言表达能力,有亲和力;

  4.持有afp证书,有基金销售资格证书、cfp证书者优先。

  招聘人数:1

  岗位序列:销售

  工作区域:揭阳,汕头

  截止日期:2024-02-29

  ➤理财经理岗-经理级

  工作职责

  1.负责维护所辖网点日常财富类客户的正常维护、营销拓展和信息统计工作;

  2.负责贵宾类客户的维护及拓展营销;

  3.为财富类产品的发行及销售提供改进经验;

  4.为客户提供全方位的金融服务体验。

  任职要求

  1.具有2年及以上银行理财业务工作经验;

  2.熟悉零售银行业务、产品及营销模式,熟悉理财规划,对理财产品具备较强的分析和操作能力;

  3.具备良好的客户服务意识、优秀的语言表达能力,有亲和力;

  4.持有afp证书,有基金销售资格证书、cfp证书者优先。

  招聘人数:1

  岗位序列:销售

  工作区域:揭阳,汕头

  截止日期:2024-02-29

  ➤公司客群营销序列--经理岗

  工作职责

  (1) 牵头研究制定本区域对公基础客群营销规划,联合风险、产品等部门共同出台营销指引、制定营销方案,并组织落地实施。

  (2) 负责分行批量获客渠道及合作生态圈建设,并及时将总分行、不同渠道获取的目标客群名单与营销线索进行分析整理、推送一线,并组织营销开发、跟踪业务落地、做好评价。

  (3) 组织等专题营销活动,提升我行品牌影响,组织获客促进客户触达和提升,为一线客户经理提供营销支持。

  (4) 针对区域特色客群开展专项服务模式、差异化创新产品的研究与推广,组织分行持续夯实客户基础,做好客户提升,协同小微等客群、产品部门开展营销,达成客群经营目标。

  (5) 搭建客户权益体系,推动重点产品和总分行重点业务模式落地;收集客户需求及产品优化建议,协调反馈,改善优化。

  (6) 组织实施中小信贷计划,组织一线人员为中小基础客群做好基础信贷服务;协调风险部门持续完善区域信贷政策,按规定组织做好客户准入管理。

  (7)协同相关部门/中心,做好基客经理能力建设、人员考核、资质管理与培训提升等工作;协同相关部门/中心搭建、维护数字化营销相关系统、平台,开展数据分析,支撑一线营销。

  任职要求

  1、具备2年(含)以上中小微业务专职推动经验(包括中小信贷、科创等特色客群营销推动)或3年(含)以上相关工作经历(公司业务、风险管理、产品研发支持)的人员。

  招聘人数:1

  岗位序列:公司/机构客群营销

  工作区域:汕头

  截止日期:2024-02-29

  ➤公司客群营销序列--业务主办岗

  工作职责

  (1) 牵头研究制定本区域对公基础客群营销规划,联合风险、产品等部门共同出台营销指引、制定营销方案,并组织落地实施。

  (2) 负责分行批量获客渠道及合作生态圈建设,并及时将总分行、不同渠道获取的目标客群名单与营销线索进行分析整理、推送一线,并组织营销开发、跟踪业务落地、做好评价。

  (3) 组织等专题营销活动,提升我行品牌影响,组织获客促进客户触达和提升,为一线客户经理提供营销支持。

  (4) 针对区域特色客群开展专项服务模式、差异化创新产品的研究与推广,组织分行持续夯实客户基础,做好客户提升,协同小微等客群、产品部门开展营销,达成客群经营目标。

  (5) 搭建客户权益体系,推动重点产品和总分行重点业务模式落地;收集客户需求及产品优化建议,协调反馈,改善优化。

  (6) 组织实施中小信贷计划,组织一线人员为中小基础客群做好基础信贷服务;协调风险部门持续完善区域信贷政策,按规定组织做好客户准入管理。

  (7)协同相关部门/中心,做好基客经理能力建设、人员考核、资质管理与培训提升等工作;协同相关部门/中心搭建、维护数字化营销相关系统、平台,开展数据分析,支撑一线营销。

  任职要求

  1、具备2年(含)以上中小微业务专职推动经验(包括中小信贷、科创等特色客群营销推动)或3年(含)以上相关工作经历(公司业务、风险管理、产品研发支持)的人员。

  招聘人数:1

  岗位序列:公司/机构客群营销

  工作区域:汕头

  截止日期:2024-02-29

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